Système intégré de gestion ouvert et multiplateformes des marchés publics
Publié le 17-09-2018 à 11:41
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PORT AUTONOME DE DOUALA
AVIS D’APPEL A MANIFESTATION D’INTERET N° 020/AMI/PAD/DG/2018 DU 12/09/2018 POUR LE RECRUTEMENT D’UN CONSULTANT CHARGE DU RE-ENGINEERING DES PROCESSUS, CHOIX ET ACCOMPAGNEMENT A L’IMPLEMENTATION D’UNE NOUVELLE APPLICATION DE GESTION PORTUAIRE AU PORT AUTONOME DE DOUALA FINANCEMENT : BUDGET PAD EXERCICE -  2018
Source de financement
1.Contexte New(Additif)

N/A

2.Objet New(Additif)

Le Directeur Général du Port Autonome de Douala, Maitre d’Ouvrage, lance un avis d’appel à manifestation d’intérêt, en vue de la sélection de bureaux/cabinets d’études ou de groupements  pour l'accompagnement dans le processus de Re-engineering des processus, choix et implémentation d’une nouvelle application de gestion portuaire.
La sélection vise l’établissement d'une liste de trois (03) à cinq (05) bureaux/cabinets d’études ou groupements à consulter dans le cadre du recrutement du Maître d'œuvre.

3.Consistance des prestations New(Additif)

L’objectif de la mission est d'assurer la Maîtrise d'Œuvre  dans le cadre de la mise en œuvre du Re-engineering des processus de gestion, du choix et de l'implémentation  d'une nouvelle application de gestion portuaire dans l'optique de s’arrimer aux exigences des  nouveaux systèmes d’informations.

Les objectifs spécifiques attachés à la mission portent notamment sur :

  • la Réingénierie des processus et l’élaboration de la cartographie ;
  • la relecture du Cahier des Charges existant et son adaptation à la nouvelle stratégie portuaire ;
  • l’aide au choix de l’intégrateur de la nouvelle solution de gestion portuaire au Port Autonome de Douala ;
  • l’accompagnement à la mise en œuvre de la nouvelle solution et la conduite du changement ;
  • la recette de la nouvelle solution applicative de gestion portuaire.
4.Participation et origine New(Additif)

Le présent appel à manifestation d’intérêt est ouvert, à égalité de conditions, à tous les bureaux/cabinets d’études ou Groupements ayant une bonne connaissance et une expérience avérée des techniques de Re-engineering des systèmes d’informations et des progiciels de gestion portuaire, une bonne maitrise du progiciel de gestion intégré ERP de l’éditeur SAGE X3 et de l’application métier CARGO version 1 et 2, de la gestion des projets, de la rédaction des Termes de Références et des Cahiers des charges, de la conduite du changement, la logistique et l’exploitation portuaire.

5.Remises des offres New(Additif)

Les dossiers de candidature seront remis en cinq (05) exemplaires dont un original et quatre (04) copies marqués comme tels, sous pli fermé scellé et comportant deux enveloppes distinctes (A et B)à la Direction des Affaires Générales – Division des Marchés Publics et des Contrats de Partenariat– Département des Marchés Publics, située dans l’enceinte de l’ex Direction Technique du PAD, au plus tard le 08/10/2018 à 12 heures, heure locale et devront porter la mention :

AVIS D’APPEL A MANIFESTATION D’INTERET
N° 020/AMI/PAD/DG/2018 DU 12/09/2018 POUR LE RECRUTEMENT D’UN CONSULTANT CHARGE DE L'ACCOMPAGNER DANS LE CADRE DU RE-ENGINEERING DES PROCESSUS, CHOIX ET IMPLEMENTATION D’UNE NOUVELLE APPLICATION DE GESTION PORTUAIRE AU PORT AUTONOME DE DOUALA.
« A n’ouvrir qu’en séance de dépouillement »

6.Composition du dossier New(Additif)

Les candidats intéressés par le présent avis à manifestation d’intérêt doivent fournir un dossier comprenant les sections suivantes:

  • Section I : Pièces administratives ;
  • Section II : Dossier technique.

Section I : Pièces administratives (enveloppe A)

La section 1 comprend les pièces administratives suivantes, en version originale ou leurs copies certifiées conformes datant de moins de trois (03) mois et valables pour l’exercice en cours :

a)  Une déclaration de manifestation d’intérêt signée du représentant du bureau/cabinet d’études ou du mandataire du groupement, faisant apparaître son nom, sa qualité, son adresse et précisant que le candidat a l’intention de soumissionner à l’appel d’offres s’il est sélectionné ;
b)  L’accord de Groupement précisant le mandataire ainsi que les missions assignées à chaque acteur ;
c)  Une attestation de l’administration fiscale valant quitus fiscal ;
d)  Une attestation de non redevance (pour les entreprises nationales) ;
e)  Une attestation de l’ARMP certifiant que le bureau/cabinet d’études ou les parties au groupement ne font l’objet d’aucune sanction lui/leur interdisant de soumissionner (pour les entreprises nationales) ;
f)  Une attestation de non faillite délivrée par l’Autorité compétente du domicile du bureau/cabinet d’études ou des parties au groupement.
 
 
Section II : Dossier Technique (enveloppe B)
 
Le dossier technique devra comprendre :
 
-      une note de présentation du bureau/cabinet d’études ou des parties au groupement (date de création, siège, dénomination, forme juridique, adresse, etc.) et les moyens matériels et humains qu’il compte mettre en œuvre pour la réalisation de la mission (liste du personnel clé avec leurs fonctions respectives, cursus, ancienneté et type de contrat liant chaque membre du personnel du cabinet ou du groupement) ;
 
-      les références professionnelles du bureau d’études ou des parties du groupement, leurs domaines de compétences, en particulier dans l’assistance à maitrise d’ouvrage des structures portuaires et notamment des techniques de Re-engineering des systèmes d’informations et des progiciels de gestion portuaire, une bonne maitrise du progiciel de gestion intégré ERP de l’éditeur SAGE X3 et de l’application métier CARGO version 1 et 2, de la gestion des projets, de la rédaction des Termes de Références et des Cahiers des charges, de la conduite du changement, la logistique et l’exploitation portuaire.
Les références doivent être complétées par un tableau faisant ressortir pour chacune d’elles, l’objectif de la mission, la durée et un résumé succinct des résultats obtenus.
-      Les références du personnel consignées dans un CV faisant ressortir les domaines d’expertise, les qualifications, les prestations ou les missions auxquelles l’intéressé a participé,  le bénéficiaire des prestations et les copies des diplômes.

7.Critères d'évaluation New(Additif)

Les candidats seront sélectionnés sur la base des éléments énoncés dans le paragraphe intitulé "modalités de soumission" et repris dans la grille d’évaluation jointe au présent avis.

. GRILLE D’EVALUATION

DESIGNATION

NOTATION

PRESENTATION DE L’OFFRE

  • Lisibilité (01 pt)

02 points

  • Séparation des parties par des intercalaires (01 pt)

REFERENCES

NB : 1 point par expérience

(1ère et dernière page de la commande + Procès-verbal de réception ou attestation de service fait)

 

Justifier d’une expérience professionnelle

  • d’au moins deux (02) expériences significatives en matière de Re-engineering des systèmes d'informations et des progiciels de gestion portuaire.

 

02 points

  • d’au moins deux (02) expériences prouvant une bonne maîtrise du progiciel de gestion intégré ERP de l'éditeur SAGE X3.

02 points

  • d’au moins deux (02) expériences significatives prouvant une bonne maîtrise de l’application métier CARGO version 1 et 2 et de la gestion des projets.

02 points

  • d’au moins deux (02) expériences significatives prouvant une bonne maîtrise de l'élaboration de la cartographie. 

02 points

  • d’au moins deux (02) expériences significatives dans le développement d’une application de gestion portuaire dont une (01) expérience dont une en Afrique subsaharienne.

02 points

  • d’au moins deux (02) expériences significatives dans la rédaction des cahiers de charges. 

02 points

  • d’au moins trois (03) expériences significatives dans la conduite du changement, la logistique et l'exploitation portuaire à raison d'une expérience respectivement. 

03 points

Total partiel 1

15 points

 

PERSONNEL CLE

 

 

1er EXPERT: Chef d'équipe

Il doit avoir:

  •  un diplôme en ingénierie d'urbanisation de gestion portuaire (bac+5): deux (02) points 
  • deux expériences en conception et gestion des réseaux informatiques d’entreprise, Engineering ou Re-engineering des systèmes d'informations: 0,5 point par domaine, soit un total d'un (01) point ;
  • justifié d'une bonne connaissance des progiciels de gestion portuaire: 0,5 point par expérience, soit un total d'un (01) point;
  • assumé le rôle de chef d'équipe ou chef de mission dans le cadre de l'implémentation ou de l'exercice de la maîtrise d'œuvre d'un projet concernant l'un des aspects ci-dessus: 0,5 point par domaine, soit un total d'un (01) point ;
  • au moins dix (10) ans d'expérience effective dans les domaines ci-dessus: un (01) point.

06 points

 

2ème EXPERT

  • un diplôme en ingénierie des systèmes d'information (bac+5 ou plus): 02 points;
  • deux (02) expériences en conception et gestion des systèmes d'information: un (01) point par expérience, soit deux (02) points au total;
  • au moins dix (10) ans d'expérience effective en gestion des systèmes d'information : un (01) point.

05 points

3ème EXPERT

  • un diplôme en ingénierie des systèmes d'information (bac+5 ou plus): 02 points;
  • une (01) expérience avérée en progiciels de gestion portuaire: un (01) point;
  • une (01) expérience portant sur la maîtrise du progiciel de gestion intégré ERP: un (01) point;
  • au moins dix (10) ans d'expérience effective en gestion des systèmes d'information : un (01) point.

05 points

 

4ème EXPERT

  • un diplôme en ingénierie des systèmes d'information (bac+5 ou plus): 02 points;
  • une (01) expérience en progiciels de gestion portuaire: un (01) point;
  • une (01) expérience portant sur l’application métier CARGO version 1 : un (01) point;
  • une (01) expérience portant sur l’application métier CARGO version 2: un (01) point;
  • au moins dix (10) ans d'expérience effective en gestion des systèmes d'information : un (01) point.

05 points

 

5ème EXPERT

  • un diplôme en gestion portuaire (Bac + 5 ou plus): 02 points;
  • deux expériences en gestion portuaire: rédaction des cahiers de charges et exploitation portuaire (01 pt par expérience) ;
  • une (01) expérience en gestion portuaire: rédaction des cahiers de charges et exploitation portuaire (01 point) ;
  • au moins dix (10) ans d'expérience effective en gestion des systèmes d'information : un (01) point.

05 points

Total partiel 2

26 points

TOTAL

41 points

     

 A l'issue de l'évaluation, seuls les candidats ayant totalisé  la note technique minimale de 28 points sur 33 points seront retenus pour la participation à l'Appel d'Offres International Restreint.

8.Renseignements Complémentaires New(Additif)

Les candidats intéressés peuvent obtenir des renseignements complémentaires auprès de la Direction des Systèmes d’Information sise au 1er étage de l’immeuble siège du Port Autonome de Douala.

 Téléphone : (237) 233 42 01 33 / 233 42 73 22.

9.Evaluation et publication des resultats New(Additif)

Les candidats retenus seront notifiés par correspondance du Directeur Général du Port Autonome de Douala, Maitre d’Ouvrage, et les résultats seront publiés par voie de presse.

DOUALA Le 12-09-2018
Le ADMINISTRATEUR-DIRECTEUR GÉNÉRAL
NGO'O Cyrus