Système intégré de gestion ouvert et multiplateformes des marchés publics
Publié le 13-06-2019 à 15:48
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SOCIÉTÉ IMMOBILIÈRE DU CAMEROUN
AVIS DE SOLLICITATION A MANIFESTATION D’INTERET N° 011/ASMI/SIC/2019 du 12 juin 2019  PORTANT SELECTION d’UN CONSULTANT INDIVIDUEL POUR l’ASSISTANCE A LA MAITRISE D’ŒUVRE TECHNIQUE DE L’ETUDE ET L’IMPLEMENTATION D’UNE SOLUTION DE GESTION INTEGREE (ERP) a la societe immobiliere du CAMEROUN (SIC) FINANCEMENT : BUDGET SIC EXERCICES 2019 & SUIVANTS
Source de financement
1.Contexte New(Additif)

Société en pleine restructuration, la Société Immobilière du Cameroun (SIC) est une entreprise d’économie mixte créée en juillet 1952 avec pour mission la mise en œuvre de la politique de l’habitat social définie par l’Etat du Cameroun.
Sous la supervision de la Commission Technique de Réhabilitation des Entreprises du Secteur Public (CTR), la SIC a signé depuis 2013 un Contrat-Plan avec l’Etat dont l’un des objectifs est l’amélioration de la performance de l’entreprise par l’acquisition d’outils modernes de gestion. A cet effet, les insuffisances du système d’information actuel dont l’absence d’intégration des solutions existantes constituent un souci permanent au sein de ladite entreprise. Face à cette problématique, la Direction Générale a décidé de se doter d’outils modernes permettant une optimisation du traitement de l’information ainsi qu’une gestion et un pilotage aisés.

2.Objet New(Additif)

La présente consultation a pour objet le recrutement d’un consultant individuel en vue de la réalisation de l’assistance à la Maîtrise d’Œuvre technique de l’étude et de l’implémentation d’une solution de gestion intégrée (ERP) à la Société Immobilière du Cameroun (SIC).
Les prestations attendues comprennent :

  1. Assistance au pilotage pour le suivi du projet
  2. Elaboration des termes de références
  3. Validation des spécifications détaillées
  4. Assurance qualité
  5. Reception des livrables
3.Participation et origine New(Additif)

La participation à la présente consultation est ouverte aux Ingénieurs Informaticiens installés au Cameroun.
 
- REMUNERATION
Le consultant individuel sera rémunéré par Homme/mois.
 
-CONDITIONS D’EMPLOI
Les missions du consultant individuel se dérouleront principalement à Yaoundé avec des déplacements ponctuels dans les délégations régionales de la SIC.
 La durée de la mission est liée au projet de l’étude et l’implémentation d’une solution de gestion intégrée à la SIC.

4.Remises des offres New(Additif)

Les  dossiers de candidature rédigés en français ou en anglais  doivent être remis en sept (07) exemplaires dont un (01) original et six (06) copies marquées comme tels, sous pli fermé et scellé à la Cellule des Marchés sise à la Direction Générale de la Société Immobilière du Cameroun (SIC)  B.P. 387 Yaoundé, Téléphone : 222 23 34 11, Télécopie : 222 22 51 19 face immeuble T.BELLA au Quartier Hippodrome à Yaoundé, 510 avenue de l’Independence , au plus tard le 24 juin 2019 à 13 heures, heure locale.
L’ensemble des documents cités au titre VI du présent avis doivent être placés dans une enveloppe unique portant la mention : 
« AVIS DE SOLLICITATION A MANIFESTATION D’INTERET N° 011/ASMI/SIC/2019 du 12 juin 2019 PORTANT SELECTION d’UN CONSULTANT INDIVIDUEL POUR l’ASSISTANCE A LA MAITRISE D’ŒUVRE TECHNIQUE DE L’ETUDE ET L’IMPLEMENTATION D’UNE SOLUTION DE GESTION INTEGREE (ERP) a la societe immobiliere du CAMEROUN (SIC) »

5.Composition du dossier New(Additif)

 Le Dossier de candidature devra comporter les documents ci-après.

  • Une lettre de motivation ;
  • Une copie certifiée de la carte de contribuable ;
  • Une attestation signée du Directeur de l’ARMP certifiant que le consultant n’est pas frappé d’une interdiction dans le domaine des marchés publics ;
  • Un curriculum vitae signé et daté ;
  • Une attestation d’exclusivité et de disponibilité signé du candidat ;
  • Une autorisation de vérification des références dûment signée du candidat.

-QUALIFICATIONS REQUISES
Les qualifications requises sont les suivantes :
-        Etre de nationalité camerounaise et titulaire d’un diplôme d’ingénieur informaticien dans une école de renom ;
-        Justifier d’une expérience minimale de dix (10) dans les projets de fourniture des logiciels basés sur l’ERP ;
-        Avoir une parfaite maitrise de la gestion du cycle d’un projet ;
-        Maîtriser la description des besoins fonctionnels par processus en adéquation avec le périmètre et le métier de l’entreprise.

6.Critères d'évaluation New(Additif)

Les qualifications requises sont les suivantes :
-        Etre de nationalité camerounaise et titulaire d’un diplôme d’ingénieur informaticien dans une école de renom ;
-        Justifier d’une expérience minimale de dix (10) dans les projets de fourniture des logiciels basés sur l’ERP ;
-        Avoir une parfaite maitrise de la gestion du cycle d’un projet ;
-        Maîtriser la description des besoins fonctionnels par processus en adéquation avec le périmètre et le métier de l’entreprise.
 
-CRITERES D’EVALUATION
Les candidats seront évalués comme suit :

Critères d’évaluation et éléments d’appréciation

 

 

Poids critère

Critères attribution

1

Niveau académique du consultant, en informatique

8

>BAC+5=8,

BAC+5 =4 ; 0 sinon

2

Expérience professionnelle

10

>15 ans=10,

Entre 10 et 15 ans 5

0 sinon

3

références dans la conduite de projets de fourniture de logiciels de gestion basés sur ERP, dans le rôle de maitrise d'œuvre ou dans le rôle de prestataire pour la réalisation

4

4 pts pour 2 références. 0 pour moins de 2 références.

4

Références dans les projets de logiciels ayant trait à la gestion immobilière et clientèle dans les structures de taille semblable à la SIC

8

1 référence =8 pts, 0 sinon

5

Au moins une référence dans les études, formations dispensées ou les travaux en matière de gestion des risques,

4

1 référence= 4 pts, 0 si rien

6

Au moins une référence dans les études, les formations dispensées ou les travaux en matière de conduite du changement

2

1 référence=2 pts, 0 si rien

7

Au moins deux audits de sécurité de logiciels de gestion réalisés

4

2 références=4 pts, 0 sinon

8

Nombre de projets de fourniture de cahiers de charges réalisés ou conduits en tant que chef de mission

4

2 références=4 pts, 0 sinon

9

Nombre de projets de tests de logiciels réalisés ou de publications faites relatives au test de logiciel dans les revues internationales.

4

1 référence=4 pts, 0 si rien

10

A déjà piloté le développement ou le déploiement d’une application de paye ou a travaillé comme ingénieur pour une telle application

4

1 référence=4 pts, 0 si rien

11

A déjà piloté le développement ou le déploiement d’une application de gestion budgétaire ou comptable, ou a travaillé comme ingénieur pour une telle application

4

1 référence=4 pts, 0 si rien

12

A déjà été président ou membre d’une commission technique d’analyse des marchés

4

1 référence=4 pts, 0 si rien

13

Au moins trois séminaires animés en gestion de projets, en tant que formateur principal

4

3 références=4 pts, 0 sinon

14

au moins une référence dans les études, les formations dispensées ou les travaux en matière d’élaboration de tableaux de bords ou de management par objectifs

4

1 référence=4 pts, 0 sinon

15

Nombre de projets réussis dans la fourniture des logiciels de gestion à architecture hybride web/cs

2

2 pts si un projet, 0 sinon

16

Expérience dans les projets réalisés avec succès au Cameroun

2

2 pts si un projet, 0 sinon

17

Compréhension de la mission (21points)

 

 

18

Commentaires et suggestions sur le périmètre de la mission, les livrables du projet, la démarche de conduite du projet. Des détails doivent être apportés sur les activités de la mission

      7

Pertinence des commentaires et suggestions sur le périmètre de la mission, les livrables du projet et la conduite du projet

19

Description des familles de contraintes fonctionnelles à prendre en compte, démontrant une bonne connaissance du métier de la SIC et des ERP

9

3 pts par famille correctement décrite

20

Description des familles de contraintes techniques à prendre en compte, démontrant une bonne connaissance de la sécurité des logiciels, de la spécification du logiciel et du test des logiciels.

6

2 pts par famille correctement décrite

21

Description des familles de contraintes à prendre en compte relativement à la fiscalité, la paye, les tableaux de bords

6

2 pts par famille correctement décrite

22

Total

/100

 

 Les références fausses entraineront l’élimination des offres.

7.Renseignements Complémentaires New(Additif)

Les renseignements complémentaires peuvent être obtenus aux heures ouvrables à la Cellule des Marchés sise à la Direction Générale de la Société Immobilière du Cameroun
(SIC) B.P. 387 Yaoundé, Téléphone : 222 23 34 11, Télécopie : 222 22 51 19 face immeuble T. BELLA au Quartier Hippodrome à Yaoundé, 510 Avenue de l’indépendance, dès publication du présent Avis.

8.Evaluation et publication des resultats New(Additif)

En application des articles 70 à 72, relatifs au recrutement des consultants individuels du Décret n°2018/355 du 12 juin 2018 fixant les règles communes applicables aux marchés des entreprises publiques et l’article 107 portant sur le même objet de la Résolution n°029/CA/SIC du 31 juillet 2018 modifiant et complétant le régime général des marchés de la Société Immobilière du Cameroun (SIC) ; le Maître d’Ouvrage après examen des manifestations d’intérêt, procédera à un classement des candidats. Il transmettra ensuite, un rapport comportant ledit classement à la Commission Interne de Passation des Marchés de la SIC pour adoption. Après adoption, le candidat classé premier sera invité à formuler sa proposition financière qui fera l’objet d’une négociation préalable en vue de l’élaboration de son contrat.

YAOUNDE Le 12-06-2019
Le DIRECTEUR GÉNÉRAL
BENGONO GABRIEL