Le Ministre de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative, Maître d’Ouvrage, lance un Avis d’Appel à Manifestation d’Intérêt National à l’intention des Bureaux d’Etudes ou Cabinets agréés, désireux de participer à la pré-qualification des consultants en charge de la traduction et de l’édition du manuel bilingue de conduite des réformes.

Le présent Appel à Manifestation d’Intérêt National vise la pré-qualification des Bureaux d’Etudes ou Cabinets devant participer à l’Appel d’Offres National Restreint pour la prestation susmentionnée et ayant les  références avérées dans le domaine considéré.

De manière spécifique, ce projet vise à :
Harmoniser l’approche d’intervention du SPRA au sein de l’APC ;
Renforcer la communication au sein des personnels techniques impliqués dans les projets de réformes ;
Renforcer la communication entre le SPRA et sa clientèle que sont les administrations publiques et para publiques.

 Il s’agit dans ce projet de doter le Secrétariat Permanant à la Réforme Administrative (SPRA) d’un outil de travail qui lui permettra de conduire de manière efficace et efficience les réformes au sein de l’APC.

Les dossiers de manifestation d’intérêt, rédigés en français ou en anglais en quatre (04) exemplaires dont un (01) original et trois (03) copies marquées comme tels, devront parvenir au plus tard le 17 Jan 2017 à 10 heures précises (heure locale) à l’adresse ci-après :
Ministère de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative, Sous-Direction du Budget, du Matériel et de la Maintenance, Service des Marchés, porte 506.
Ces offres seront contenues dans une enveloppe anonyme scellée portant la mention :

« Appel à Manifestation d’Intérêt National » n°s2/43/036 pour la pré-qualification de consultants chargés de la traduction et édition du manuel de conduite des réformes

« A N’OUVRIR QU’EN SEANCE PLENIERE DE DEPOUILLEMENT »

Le dépouillement des offres se fera le 17 Janv 2012 à 11 heures précises dans la salle de conférences du Ministère de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative.

Les candidats devront fournir les pièces ci-après présentées en deux (02) volumes contenus dans un pli fermé anonyme :

VI.1. Dossier administratif
Le dossier administratif comprendra les documents administratifs suivants (originaux ou copies, datés de moins de trois (03) mois) :
8. la déclaration de manifestation d’intérêt du consultant faisant apparaître la raison sociale, l’adresse du siège social et les pouvoirs délégués aux signataires ;
9. la copie de la carte du contribuable en cours de validité, certifiée par le service émetteur ;
10. la copie de la patente en cours de validité ;
11. le certificat d’imposition ;
12. l’attestation de non faillite délivrée par le greffe du Tribunal de 1ère Instance du domicile ;
13. l’attestation de non-exclusion des Marchés Publics délivrée par l’Agence de Régulation des Marchés Publics (ARMP) ;
14. l’attestation pour soumission de la Caisse Nationale de Prévoyance Sociale ;
15. l’attestation de surface financière ;
16. l’attestation de domiciliation bancaire.
L’absence ou la non validité d’une des pièces ci-dessus citées entraînera  l’élimination du candidat.

VI.2. Dossier technique
a) Profil du personnel
La réalisation du projet de traduction et d’édition d’un manuel bilingue de conduites des réformes sera faite par des consultants, sous la conduite  d’un Chef de mission et d’un personnel ayant le profil suivant :

Chef de mission, diplômé de l’enseignement supérieur, de niveau bac+5 au moins en traduction/interprète, avec une bonne connaissance de l’administration publique camerounaise et une expérience d’au moins trois (03) ans dans l’élaboration des documents bilingues de politiques publiques, et en management des organisations;
deux cadres de niveau BAC +3 en traduction, ayant une bonne connaissance en gestion des projets ou gestion de changement, une expérience dans l’élaboration des documents bilingues de politiques publiques, et en management des organisations ;
un cadre de niveau BAC +3 au moins avec une bonne connaissance de l’administration publique camerounaise

     Par ailleurs, le consultant devra produire les informations indiquant qu’il est qualifié pour exécuter l’ensemble des prestations (brochures, description de missions semblables, expériences dans de domaines similaires, disponibilités des compétences appropriées parmi le personnel). A ce titre, le consultant devra produire l’organigramme complet et la liste intégrale du personnel composant le Cabinet ou Bureau d’Etudes. Cette liste sera accompagnée :
d’un curriculum vitae de chaque personne daté et signé avec numéro de téléphone ;
d’une copie certifiée conforme du diplôme de chaque personnel dont référence est faite ci-dessus.

b) Les références de l’entreprise pour les prestations similaires
Les références présentées par le Cabinet ou Bureau d’Etudes seront validées sur la base des pièces justificatives signées par les bénéficiaires des prestations (seules les références provenant des structures publiques et para publiques seront acceptées).

c) Les moyens techniques et matériels
Le Cabinet ou Bureau d’Etudes donnera la liste des moyens techniques et matériels à mobiliser dans le cadre de ce projet.

b) Critères éliminatoires

– dossier administratif non conforme ;
– capacité financière insuffisante ou non présente ;
– fausse déclaration, pièces falsifiée.
b) Critères essentiels
L’offre technique fera l’objet d’une notation telle qu’indiquée ci-après :

Seuls les candidats ayant obtenu, à l’issue de cette évaluation une note supérieure ou égale à 70/100, seront qualifiés pour l’Appel d’Offres National Restreint.

Seuls les candidats ayant obtenu, à l’issue de cette évaluation une note supérieure ou égale à 70/100, seront qualifiés pour l’Appel d’Offres National Restreint.