Il s’agit pour le port industriel de Kribi, de réaliser de façon corrélée et progressive, sur une superficie de 15 000 hectares, un pôle de développement économique autour duquel gravitent des installations portuaires, couplées à une zone industrialo portuaire.
Le 02 mars 2018, le Port de Kribi a solennellement lancé ses opérations commerciales dont l’évolution a connu une envolée significative, avec l’opérationnalisation du terminal à conteneur, ainsi que du terminal polyvalent. Ce déploiement a induit des effets positifs qui aujourd’hui, ont permis à la place portuaire de Kribi de figurer dans le référentiel des grandes plateformes portuaires du Golfe de Guinée.
Dans ce sillage, le rythme des escales des navires n’a cessé de croitre au fil des années pour atteindre 440 pour l’exercice 2024. Sur la même période, 8 467 400 de tonnes de marchandises ont été manutentionnées par les opérateurs des terminaux sur les infrastructures du Port de Kribi l’export et 1 705 600 à l’importation. Au demeurant, entre 2018 et 2024, le Port de Kribi par ses performances s’est positionné comme la plateforme de transbordement régional.
Ces résultats n’ont pu être réalisés que grâce à La mise en exploitation de la 1ère phase du vaste programme de mise en place du complexe-industrialo portuaire de Kribi et une amélioration de ceux-ci est attendue avec la mise en exploitation de la phase 2 en 2025.
Toutefois, bien que les chiffres sus évoqués soient prometteurs, il est nécessaire au regard des infrastructures existantes, et afin de pouvoir plus significativement augmenter les trafics imports/export que, la mise en œuvre de cet ambitieux projet prenne davantage corps après la mise en exploitation de la phase 2 et le démarrage des études pour phase 3 qui nécessite la mobilisation de ressources financières importantes.
Dans cette perspective, il est essentiel pour le PAK, de se doter d’un plan d’entreprise pour les 5 prochaines années, conformément aux dispositions combinées des articles 36 et 37 du décret 2020/251 du 05 mai 2020 portant réorganisation et fonctionnement du PAK.
De manière globale, cet accompagnement est celui de définir et d’implémenter un ensemble d’outils et de processus pour la gestion optimale du comité HSST du PAK. Il permettra notamment la définition des métriques de mesure de la performance, l’élaboration des tableaux de bord de pilotage, la définition des processus de gestion et d’analyse des données et la mise en place d’un cadre de reporting adéquat.
En outre, il vise également le renforcement des capacités du personnel de la DAQ et de l’équipe CHSST sur les thématiques en lien avec la gestion de la santé sécurité au travail et sur la mise en œuvre efficace des autres dimensions de la fonction SST intégré aux systèmes de management global.
Les prestations à réaliser dans le cadre de cette étude sont les suivantes :
· Le diagnostic Santé Sécurité au Travail et évaluation de la situation (situation du système SST par rapport aux exigences internationales et règlementaires, mesures des écarts, mesure de l’engagement de la Direction du PAK dans la culture SST, etc.) débouchant sur une feuille de recommandations ;
· Outils pour la mise en place du plan d’action séquencé ;
· L’établissement de l’architecture RACI, précisant les rôles et responsabilités des parties prenantes intéressées ;
· La structuration du plan de formations du CHSST et les sensibilisations de tout le personnel du PAK sur ses sites d’activités aux concepts de la sécurité positive ;
L’élaboration d’un plan d’action à court terme avec des ressources appropriées
Le lieu d’exécution des prestations est fixé à l’annexe A du Port Autonome de Kribi, sis derrière le bâtiment de la MEAO, ville de Kribi, département de l’Océan, région du Sud.
Le délai d’exécution maximum des prestations est de huit (08) mois
Le présent Appel à Manifestation d’Intérêt est ouvert à toute entreprise de droit camerounais et international, disposant d’une expérience avérée dans les prestations similaires.
Ne peuvent postuler dans le cadre du présent Appel à Manifestation d’Intérêt, les entreprises :
a) en état de liquidation judiciaire ou en faillite ou faisant l'objet d'une procédure équivalente régie par les lois et règlements en vigueur ;
b) soumises à une procédure de redressement judiciaire ou équivalent régie par les lois et règlements en vigueur ; qui ne justifient pas avoir été habilitées à poursuivre leurs activités pendant la période d'exécution de la Convention ;
c) qui ont été exclues de toute commande ou contrat administratif en vertu d'une décision administrative ;
d) qui ont entrepris d'influencer indûment le processus décisionnel ou d'obtenir des informations confidentielles susceptibles de leur donner un avantage lors de la présente procédure, ou ont fourni des informations trompeuses susceptibles d'avoir une influence déterminante sur les décisions d'exclusion, de sélection ou d'attribution ;
e) qui ont conclu une entente avec d'autres opérateurs économiques en vue de fausser la concurrence ;
f) qui, par leur candidature, créent une situation de conflit d'intérêts, lorsqu'il ne peut y être remédié par d'autres moyens ;
g) frappées de l’une des interdictions ou d’échéances prévues par les lois et règlements en vigueur ;
h) qui n’ont pas souscrit les déclarations prévues par les lois et règlements en vigueur.
Aucun Candidat ne peut présenter plus d’une candidature, sous peine de disqualification
Les prestations, objet du présent Appel à Manifestation d’Intérêt sont financées par le budget du Port Autonome de Kribi exercices 2026.
La procédure de présélection se déroulera ainsi qu’il suit :
I.1 Dépôt des manifestations d’intérêt
Les manifestations d’intérêt doivent être transmises par voie électronique à l’adresse : achatDao@pak.cm ou déposées en version physique sept (07) exemplaires dont un (01) original et six (06) copies à la Division des Marchés du Port Autonome de Kribi (PAK), au rez de chaussée de l’Immeuble R+2, sis à côté de la MEAO, siège du PAK à Kribi, Tél. : (237) 222 46 21 00 Fax : (237) 222 46 21 04, B.P. : 203 Kribi, au plus tard le 16 FEVRIER 2026, à 13 heures et porter la mention ci-après :
« AVIS D’APPEL INTERNATIONAL A MANIFESTATION D’INTÉRÊT
N°015/AMI/PAK/2026 DU 05 FEVRIER 2026 POUR L’ETUDE D’ELABORATION DU PROGRAMME D’ACTION « SANTE ET SECURITE AU TRAVAIL » DANS LE CADRE DE LA CERTIFICATION DU PORT AUTONOME DE KRIBI (PAK) A LA NORME ISO 45001».
« A n’ouvrir qu’en séance de dépouillement »
Les enveloppes intérieures doivent indiquer le nom et l’adresse du Candidat afin de permettre, si nécessaire, de lui retourner son dossier de candidature.
I.1 Pièces Administratives
Les pièces administratives à inclure dans le dossier de candidature sont les suivantes :
a. Une Lettre de manifestation d’intérêt ;
b. Une Fiche de renseignements contenant les informations principales du candidat (nom et CV des dirigeants, adresse du siège social, chiffre d’affaires réalisé sur les 3 derniers exercices, organigramme de l’entreprise…)
c. Une attestation de non-faillite établie par le Tribunal de Grande Instance du lieu de résidence du soumissionnaire ;
d. Une Attestation de Non-Faillite établie par le Tribunal de Grande Instance du lieu de résidence du soumissionnaire ;
e. Une attestation de non-exclusion des Marchés Publics délivrée par le Directeur Général de l’ARMP ;
f. Une attestation de conformité fiscale certifiant que le soumissionnaire a effectué les déclarations réglementaires en matière d’impôts pour l’exercice en cours ;
g. Une attestation d’immatriculation ;
h. Une copie de l’accord de groupement conclu par l’ensemble de ses membres ou une lettre d’intention de constituer un groupement dans l’hypothèse où sa proposition serait retenue, signée par tous ses membres et accompagnée d’une copie de l’accord de groupement proposé.
Si le consultant est constitué en groupement, les pièces a et h seront fournies uniquement par le mandataire du groupement.
I.2 Pièces Techniques
Le candidat devra fournir les éléments justifiant ses aptitudes professionnelles (copies claires et lisibles des contrats déjà réalisés (la première et la dernière page du contrat et le PV de réception) et toutes références concernant l’exécution de prestations similaires, expérience dans des conditions semblables, documents justifiant la capacité du personnel-clé envisagé à effectuer la mission etc.).
PROFIL DES EXPERTS :
La composition minimale de l’équipe d’experts devra comprendre :
▪ Un (01) Chef de mission (minimum Bac+4/5 en mangement organisationnel ou management des risques), possédant au moins dix (10) ans d’expérience professionnelle et disposant d’une expertise avérée en matière de management organisationnel, conduite du changement ;
▪ Un (01) Expert en santé sécurité (minimum Bac+4/5), possédant au moins dix (10) ans d’expérience professionnelle en santé sécurité, une certification NEBOSH, maitrisant l’approche de la convention C155 relative à la gestion des comités d’hygiène et élaboration des cahiers de charges des tableaux de bord SST ;
▪ Un (01) Expert en management de la qualité (minimum Bac+4/5), possédant au moins dix (10) ans d’expérience professionnelle dans la mise œuvre intégrative de l’approche processus dans les systèmes intégrés ;
▪ Un (01) Expert en gouvernance des risques (minimum Bac+4/5), possédant au moins dix (10) ans d’expérience professionnelle dans l’audit des des risques stratégiques ;
▪ Un (01) Expert en analyse de données (minimum Bac+4/5), possédant au moins dix (10) ans d’expérience professionnelle dans l’usage EXCEL-POWER PIVOT et mise en place des entrepôts de données, analyse fonctionnelle et développement des ERP (sur l’environnement Odoo) et autres logiciels métier à l’exemple des Systèmes d’Informations Portuaires.
Les critères de qualification de la présente consultation sont :
a) Présenter toutes les pièces administratives requises au point VI, lesdites pièces devant être à jour à la date de dépouillement des plis ;
b) Justifier de la présence dans son équipe de tout le personnel clé requis au point VI. Pour chaque personnel, le soumissionnaire présentera un cv daté et signé précisant son numéro de téléphone et son adresse électronique, une copie certifiée du diplôme requis, la copie certifiée de la Carte Nationale d’Identité ou du Passeport, l’Attestation de disponibilité ainsi que l’inscription à l’ordre concerné, le cas échéant
c) Justifier d’une bonne expérience dans le domaine des prestations ;
d) Ne pas faire l’objet d’une suspension de la commande publique du Port Autonome de Kribi ;
e) Souscrire aux chartes annexées au présent avis d’appel à manifestation d’intérêt (charte d’intégrité, charte d’engagement au respect des clauses environnementales et sociales).
I.1 Évaluation des candidatures
Un Comité mis en place par décision du Directeur Général du PAK procédera à une analyse de chaque dossier de candidature, de façon à évaluer et classer les candidats sur la base des critères de qualification mentionnés au point VIII.
En cas d’absence d’une copie de l’accord de groupement conclu par l’ensemble de ses membres ou d‘une lettre d’intention de constituer un groupement, les autres membres seront considérés comme sous-traitants.
Les références et qualifications des sous-traitants ne seront pas prises en compte dans l’évaluation des candidatures.
I.2 Notification et publication des résultats
A l’issue de l’évaluation des dossiers de manifestation d’intérêt, la liste des entreprises préqualifiées (au plus 05 candidats) sera publiée dans les mêmes conditions que l’avis d’appel à manifestation d’intérêt. Les candidats retenus seront invités à participer à l’étape suivante de l’appel d’offres restreint par lettre recommandée avec accusé de réception du Directeur Général du Port Autonome de Kribi.
Les conditions de participation à l’étape suivante seront précisées dans le dossier d’Appel d’Offres Restreint qui sera remis aux candidats concernés.