Le Gouvernement du Cameroun a reçu un crédit de plusieurs partenaires multilatéraux et bilatéraux à savoir la Banque mondiale à travers l’Association Internationale de Développement, l’Agence Française de Développement, la Banque Européenne d’Investissement, la Banque Africaine de Développement et la Banque de Développement des Etats de l’Afrique Centrale afin de mener à bien la construction du barrage hydro-électrique de Lom Pangar et son Plan de Gestion Environnementale et Social (PGES).
Pour continuer à conformer la réalisation du projet aux meilleures pratiques internationales en matière de protection de l’environnement, d’aménagement hydraulique et de construction d’infrastructures, EDC, en accord avec ses partenaires, va recruter un expert social pour le panel environnemental et social.
Le Panel Environnemental et Social revu sera composé de deux experts de formation complémentaire : un spécialiste en environnement et un spécialiste social ayant des compétences en socioéconomie. Le spécialiste en environnement déjà en place est le Chef du Panel Environnemental et Social. Il sera chargé de coordonner les activités du groupe et des relations avec EDC et le Chef du Panel Technique.
Les interventions du Panel Environnemental et Social revu sont calées sur le calendrier de la poursuite du PHLP.
Jusqu’à la clôture de toutes les composantes dudit projet, le Panel environnemental fournira de façon générale les prestations suivantes :
- Conseiller EDC pour que les exigences environnementales et sociales du Gouvernement du Cameroun et des bailleurs de fonds soient respectées dans le cadre de la réalisation du PHLP ainsi que pour l’exploitation ;
- Assister EDC dans la mise en œuvre et le suivi de l’ensemble des mesures d’accompagnement du PHLP définies dans le PGES ;
- Conseiller EDC pour que globalement les impacts sociaux, environnementaux et économiques des travaux du PHLP soient gérés adéquatement et maîtrisés ;
- Travailler en étroite collaboration avec le Panel Technique pour que les avis et recommandations donnés au Maître d’Ouvrage par les experts prennent en compte et soient cohérents avec les impératifs techniques et économiques;
- Fournir l’appui nécessaire à EDC pour vérifier que les actions de développement, l’indemnisation et le recasement des populations ainsi que les pratiques des entreprises sur les chantiers respectent la législation nationale, les directives et politiques de sauvegarde de la Banque Mondiale, les obligations du CCES et les principes des norme ISO 14001 et OHSAS 18001 ;
- Donner à EDC un avis d’expert sur l’organisation de l’ensemble des acteurs et des moyens mobilisés pour la mise en œuvre des mesures d’accompagnement du PGES, du PDL et des PIRs ainsi que sur les divers livrables ;
- Identifier et anticiper les difficultés de mise en œuvre, proposer des solutions afin d’aider à respecter les délais et à obtenir les résultats escomptés ;
- Mettre à jour le PGES sur la base des recommandations des différents prestataires intellectuelles du PHLP;
- Faire des recommandations pour le suivi et la correction des non-conformités par les entreprises et l’ingénieur maître d’œuvre et le cas échéant par le maître d’ouvrage ;
- Assister EDC lors des réunions avec les bailleurs de fonds.
De manière spécifique, sur la base de la lecture de la documentation du projet et d'une visite des sites par an, les activités :
- de l’expert environnement/Chef du Panel sont les suivantes :
- Plus spécifiquement l’expert social sera charger de:
Au cours de son activité, le Panel se basera surtout sur les résultats des audits effectués par l’Auditeur Technique Environnemental et Social Indépendant (ATESI) ; il s’agira de ne pas dupliquer le travail de l’ATESI, mais plutôt de reprendre leurs observations et recommandations, pour donner des avis stratégiques, proposer des amendements, des révisions ou des réorientations des exigences des Plans notamment du PGES.
N/A
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Les candidats intéressés par l’avis de sollicitation à manifestation d’intérêt N°003/ASMI/EDC/DCAH/SDEC/SPM/2017pour le recrutement d’un expert social ayant des compétences en socio économie dans le panel environnemental et social du Projet Hydroélectrique de Lom Pangar, sont informés que la date limite de dépôt des manifestations d’intérêt est le 25 Juillet 2017
Le Directeur Général de EDC invite les consultants individuels (à l’exception des experts sortants) à manifester leur intérêt par poste en fournissant les informations attestant de leurs qualifications et aptitudes pour exécuter et fournir les services décrits ci-dessus c'est-à-dire :
ü Références concernant l’exécution des contrats analogues, expérience dans des conditions semblables ;
ü CV, Lettre de motivation, etc.
Les principales qualifications requises pour le poste d’expert social ayant des compétences en socioéconomie sont les suivantes :
- Diplôme universitaire de base en Sciences sociales, en Socioéconomie ou tout autre diplôme équivalent ;
- Expérience pratique de 15 ans en matière de mobilisation, animation et encadrement communautaire;
- Expérience pratique de 10 ans en mise en œuvre de plans d’indemnisation et de réinstallation des populations ainsi que dans les processus d’intégration communautaire ;
- Expérience dans les domaines suivants est exigée : (i) collecte et analyse des données socio-économiques; (ii) gestion du changement et adaptation socioculturelle et socioprofessionnelle ; (iii) promotion et suivi des activités génératrices de revenues, (iv) développement rural inclusif, (v) gestion des coopératives agricoles ;
- Une précédente expérience comme membre d’un panel d’experts indépendant d’un grand projet d’aménagement hydroélectrique en zone tropicale serait un atout ;
- Français parlé et écrit couramment.
Les consultants intéressés peuvent obtenir des informations supplémentaires à l’adresse ci-dessous aux heures ouvrables de 8h00 à 15h00. Electricity Development Corporation (EDC)
Immeuble HIBISCUS, Hippodrome, 4ème étage, porte 412 B.P. 15 111 Yaoundé, Téléphone : (237) 22.23.10.89 / 22.05.98.39 - Fax : (237) 22.23.11.13
Un Consultant sera sélectionné après comparaison des CVs en accord avec les procédures définies par l’Agence Française de Développement (AFD). Les négociations seront entamées avec le consultant qui sera premier sur la liste restreinte par poste.